2018博禹人力资源报告｜数字化浪潮下大中华区人力资本洞察

2018博禹人力资源报告基于5000多份资深专业人士调研，揭示数字化浪潮下大中华区人才职场技能与企业文化重塑趋势。报告发现：46%受访者年龄在30岁以下，73%认为数字化是职业发展机遇而非威胁；然而多数人表示雇主未提供足够数字化资源。调查覆盖中国大陆、香港、台湾及多国企业，深入分析影响职业选择的金钱、平衡、文化、数字化四大因素。适合HR总监、企业高管、招聘负责人、人力资源研究员及职场规划者参考，洞察人才流动关键诱因。核心数据:5000多份回复;46%受访者30岁以下;73%视数字化为机遇。

本报告由博禹发布,发布于 2018 年。

覆盖 2018 年,全文约 14。

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适合HR从业者、企业管理者、招聘负责人、人力资源研究员等读者参考。

重点分析了互联网、互联网研究等议题。